В Перми растет число организаций, создающих рабочие места для людей с ограниченными возможностями здоровья
Предлагаемые вакансии самые разные – от повара и охранника до фотографа. Количество работодателей и рабочих мест по сравнению с прошлым месяцем возросло почти в два раза.
Как сообщили в Центре занятости населения Перми, в мае к программе по трудоустройству незанятых инвалидов подключились еще 5 работодателей, а число рабочих мест возросло на 11. В результате сегодня уже с 14 работодателями заключены договоры на выплату субсидии по возмещению затрат на создание и оснащение 26 рабочих мест. Пермяки трудоустроены по профессиям: продавец продовольственных товаров, упаковщик, охранник, слесарь-ремонтник, повар, руководитель кружка, менеджер, слесарь по ремонту автомобилей, фотограф, кухонный рабочий, буфетчик.
В целом в течение января - мая в городскую службу занятости обратились 24354 пермяка, из них в поиске подходящей работы – 11647 человек, по вопросам информирования о положении на рынке труда – 10316 человек (в том числе 153 работодателей) и за услугой по профессиональной ориентации – 6100 человек.
По состоянию на начало июня, численность безработных в Перми составила 4162 человека, уровень регистрируемой безработицы - 0,78% от численности экономически активного населения и продолжает оставаться ниже краевого в 1,83%.
С начала года в службу занятости в поисках подходящих работников обратился 2051 работодатель. В банке вакансий на начало июня насчитывается свыше 14 тысяч вакантных рабочих мест, из них 71,7% по рабочим профессиям.
В январе - мае удалось оказать содействие в трудоустройстве 2683 человека. Постоянную работу нашли 2064 пермяка. Остальные приняли участие в программах временного трудоустройства, самым популярным видом занятости стали общественные работы.
К профессиональному обучению приступили 629 человек из числа безработных, а также 37 пенсионеров, стремящихся возобновить трудовую деятельность, и 100 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет.
В рамках помощи в трудоустройстве многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, заключены 3 договора на создание рабочих мест.
По вопросам трудоустройства можно обращаться в городской центр занятости по телефону 238-41-21.
Дополнительная информация для СМИ:
Екатерина Гаспер –
212-62-90.